1、按照公司的需求筛选简历、预约面试；
2、负责发票的开具；
3、负责办理员工入职、离职手续；
4、负责公司各项设备管理；
5、月初负责整理会计做账资料；
6、负责做考勤以及薪酬，并负责发放工资条；
7、负责公司资质、合同等重要档案的保管；
8、负责办公用品、办公设备的采购工作；
9、领导交办的其他事项。
岗位职责：
1、1年以上行政工作经验；
2、熟悉行政管理和行政工作流程；
3、性格开朗、善于与人沟通交流；
4、工作认真、踏实；积极主动、责任心强；
5、注重团队合作精神。